お疲れ様です。経営企画部の藤原です。
4月から6月にかけて2021年度新入社員研修が実施されました。
4月はビジネス研修を中心に、社会人としてあるべき姿を身に着けてにもらうことや、マナー研修、Office系研修、セキュリティ研修等を行いました。
5月から6月の2か月間は、生産部門の業務内容を理解するため本格的な技術研修を実施しました。
経営企画部では、某チェーン店を題材にした経営戦略研修を行い、今後の事業戦略や新メニューを構築するためブレインストーミングとKJ法を駆使してアイデアの抽出やまとめ方について学んでいただきました。
7月からは配属部所にて業務が開始されます。
成長に向けてたくさんのチャレンジを重ねて欲しいと思います。
